CERMI insta a Empleo a tomar decisiones para salvar la inclusión laboral a personas con discapacidad

El CERMI recuerda al ministerio que dirige Fátima Báñez la extensa agenda política que la discapacidad tiene en materia de inclusión laboral y que necesita ser reactivada con iniciativas valientes y ágiles para evitar la destrucción masiva de empleo y la pérdida de lo conseguido en este ámbito las últimas décadas.

Entre las medidas de urgencia, el CERMI reclama el mantenimiento del volumen global de recursos destinados a las políticas activas de empleo de personas con discapacidad, ya que han demostrado ser eficaces para generar puestos de trabajo, como han acreditado los informes de evaluación de la propia Administración.

Otra de las cuestiones inaplazables es la necesidad de que las distintas Administraciones salden la deuda en concepto de ayudas a la inclusión laboral que tienen contraída con muchas empresas y entidades del sector social de la discapacidad, y que están estrangulando su sostenibilidad económica.

Como asunto central está el impulso para la aprobación en esta Legislatura de un nuevo modelo legal de empleo para personas con discapacidad, que supere el vigente que con más de 30 años de recorrido, se muestra absolutamente insuficiente para activar a las personas con discapacidad.

Fuente: Cermi. http://semanal.cermi.es/noticia/CERMI-insta-Empleo-tomar-decisiones-salvar-inclusi%C3%B3n-laboral-personas-discapacidad.aspx